New Work ist ein schillernder, mittlerweile aber auch oft missverstandener und manchmal sogar missbrauchter Begriff. Er hat zwei Aspekte: Die Wurzeln und das, was aus ihnen entstanden ist. In diesem Beitrag und dem zugehörigen Podcast beschreibe ich, was New Work genau ist und wie das Konzept seine positive Wirkung auf die Arbeitswelt ausübt. Dabei beleuchte […]
Schlagwort: Netzwerkorganisation
Digitalisierst du noch oder transformierst du schon?
Eines hat die „Corona-Krise“ gezeigt: Nicht alle Unternehmen und Institutionen sind wirklich fit für die Digitalisierung und können die darin liegenden Potenziale für sich heben. Und es deutet sich an, dass auch in Zukunft nicht alle aufschließen werden. Denn einige schwerwiegende Fehler der Vergangenheit wiederholen sich aktuell in Politik, Gesellschaft – und den Unternehmen. Lesen […]
Agile Rollen bestmöglich besetzen
Die Rolle ist der wichtigste Baustein für eine funktionierende, leistungsfähige Selbstorganisation. Agile Organisationen basieren auf agilen Rollen. Sie schaffen zum einen unmittelbar Wert und ermöglichen zum anderen agile Arbeitsorganisationen innerhalb einer klassischen Gesamtorganisation. Die Besetzung agiler Rollen mit den hierfür am besten geeigneten Persönlichkeiten garantiert den Erfolg agiler Organisationen. Lesen Sie in diesem Beitrag, warum […]
Erfolgreich Neues: Open Innovation
Wenn wir für Innovationen unsere Unternehmensgrenzen überwinden, um das Wissen und den Ideenreichtum der ganzen Welt zu nutzen, sprechen wir von Open Innovation. Übrigens ein Wesensmerkmal von Schwarmorganisationen, Netzwerkorganisationen und agilen Organisationen. Viele Akteure in Europa kämpfen darum, bei Innovationen auch zukünftig auf dem Weltmarkt mithalten zu können. Oft fehlen ihnen dafür die Mittel, die […]